Direito Processual do Trabalho
INFORMAÇÕES SOBRE O CURSO
Aborda sobre competência, recursos, execução, súmulas e muito mais.Sobre a carga horária:
O curso possui 80 horas de carga horária. Porém, se for concluído antes de 5 dias, passa a ter 10 horas de carga horária. Conforme nosso contrato e termos de uso.
SOBRE A CARGA HORÁRIA
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Conflito Trabalhista;
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Princípios do processo do trabalho – parte I;
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Princípios do Processo do Trabalho – parte II;
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Competência;
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Requisitos da Petição Inicial;
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Audiência Trabalhista;
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Defesa;
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Defesa (parte II);
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Fase Instrutória: provas;
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Sentença (coisa julgada);
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Tutela Antecipada;
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Procedimento Sumário;
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Procedimento Sumaríssimo;
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Procedimento Ordinário;
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Princípios que norteiam o sistema recursal;
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Pressupostos de Admissibilidade dos Recursos;
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Efeitos dos recursos trabalhistas;
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Embargos de declaração;
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Recurso Ordinário;
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Recurso de Revista;
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Embargos à Execução;
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Exceção de pré-executividade;
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Agravo de Petição;
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Recurso Extraordinário;
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Agravo de Instrumento;
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Embargos no TST;
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Agravo Regimental;
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Inquérito Judicial para Apuração de Falta Grave;
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Ação Monitória na Justiça do Trabalho;
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Ação de Consignação e Pagamento na Justiça do Trabalho;
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Sentença de Liquidação;
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Sentença de Liquidação (liquidação por cálculos, arbitramento e artigos);
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Modalidades de Execução Trabalhista;
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Princípios que Norteiam a Execução Trabalhista;
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Execução contra a Fazenda Pública;
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Execução de Prestações Sucessivas, Citações e Penhora de Bens;
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Atos de encerramento da execução;
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Embargos de Terceiro no Processo do Trabalho;
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Embargos à arrematação e a adjudicação;
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Súmulas 126 e 128;
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Súmula 201 e 218; 42 – Súmulas 297 e 333.
Requisitos
- Período de realização do curso: 30 dias