DIVERSITÀ Revista Multidisciplinar UniCV
A Revista da Pós-Graduação MUDOU ! Agora se chama DIVERSITÀ: REVISTA MULTIDISCIPLINAR DO CENTRO UNIVERSITÁRIO CIDADE VERDE
A Diversità: Revista Multidisciplinar do Centro Universitário Cidade Verde está vinculada à outrora chamada Revista da Pós-Graduação do Centro Universitário Cidade Verde, substituindo-a, mantendo e dando continuidade a numeração de seus volumes.
Da mesma forma que sua predecessora, a Diversità: Revista Multidisciplinar do Centro Universitário Cidade Verde é um periódico eletrônico semestral de acesso aberto e gratuito que se destina a promover a difusão e a divulgação do conhecimento a partir da publicação de resultados de pesquisas, experiências, estudos e discussões realizados por discentes e docentes vinculados à Cursos e Programas de Graduação e Pós-Graduação, presencial e EAD, do Centro Universitário Cidade Verde e/ou pessoas que se dedicam no seu âmbito profissional, a quaisquer áreas do conhecimento, interdisciplinar e/ou multiprofissional que tenham interesse em mostrar seus estudos científicos inéditos de forma ampla e em diálogo com as diversas áreas do saber.
A Diversità: Revista Multidisciplinar do Centro Universitário Cidade Verde não cobra taxas de editoração, submissão e/ou publicação dos(as) autores(as) e utiliza o Open Journal Systems (OJS), plataforma de código livre gratuito, para a administração e a publicação dos artigos aprovados pela Comissão Editorial.
- Revista da Pós-Graduação Vol 9. Nº1 (2023)
- Revista da Pós-Graduação Vol 8. Nº1 (2022)
- Revista da Pós-Graduação Vol 7. Nº1 (2021)
- Revista da Pós-Graduação Vol 6. Nº2 (2020)
- Revista da Pós-Graduação Vol 6. Nº1 (2020)
- Revista da Pós-Graduação Vol 5. Nº2 (2019)
- Revista da Pós-Graduação Vol 5. Nº1 (2019)
- Revista da Pós-Graduação Vol 4. Nº2 (2018
- Revista da Pós-Graduação Vol 4. Nº1 (2018)
- Revista da Pós-Graduação Vol 3. Nº2 (2017)
- Revista da Pós-Graduação Vol 3. Nº1 (2017)
- Revista da Pós-Graduação Vol 2. Nº2 (2016)
- Revista da Pós-Graduação Vol 2. Nº1 (2016)
- Revista da Pós-Graduação Vol 1. Nº2 (2015)
- Revista da Pós-Graduação Vol 1. Nº1 (2015)
Diretoria de Pós-Graduação, Pesquisa e Extensão: Marcela Bortotti Favero.
Editora Geral: Paula Juliana Ferreira Albero.
Conselho Editorial:
Alexsandro Cordeiro Alves da Silva
Bruna Solera
Claudiana Marcela Siste Rodrigues
Elaine Rodrigues
Elizabeth Canaver Marques
Fabrizia Lonchiati
Fatima Calixto
Felipe Delapria Dias dos Santos
Glória Maria Alavarse
Indianara Paula Fermino
Lais Ferrer Amorim Oliveira
Lais Stocco Buzzo
Leonardo Catharin
Luiz Paloschi
Magda Maria Fernandes
Márcia Pappa
Matheus Delminaco
Michelle Aparecida dos Santos
Neori Tamanini
Priscila Kutne Armelin
Saulo Justiniano
Suzie Keila
A Diretoria de Pós-Graduação, Pesquisa e Extensão do Centro Universitário Cidade (UniFCV), no uso de suas atribuições regimentais, considerando o disposto nas normas contidas no Regimento Geral do UniFCV e em continuidade à sua política de publicação;
TORNA PÚBLICO, a quem possa interessar, chamada extraordinária em fluxo contínuo para recepção de trabalhos científicos originais a serem publicados nas edições nas edições de 2023 da Diversità: Revista Multidisciplinar do Centro Universitário Cidade Verde do UniFCV – Vol. 9, Nº 1 (2023).
A Diversità: Revista Multidisciplinar do Centro Universitário Cidade Verde está vinculada à outrora chamada Revista da Pós-Graduação do Centro Universitário Cidade Verde, substituindo-a, mantendo e dando continuidade a numeração de seus volumes.
Da mesma forma que sua predecessora, a Diversità: Revista Multidisciplinar do Centro Universitário Cidade Verde é um periódico eletrônico semestral de acesso aberto e gratuito que se destina a promover a difusão e a divulgação do conhecimento a partir da publicação de resultados de pesquisas, experiências, estudos e discussões realizados por discentes e docentes vinculados à Cursos e Programas de Graduação e Pós-Graduação, presencial e EAD, do Centro Universitário Cidade Verde e/ou pessoas que se dedicam no seu âmbito profissional, a quaisquer áreas do conhecimento, interdisciplinar e/ou multiprofissional que tenham interesse em mostrar seus estudos científicos inéditos de forma ampla e em diálogo com as diversas áreas do saber.
Faça o download do Edital nº 004/2023 para mais informações.
Participe !!!
Mais informações podem ser obtidas no site ou pelo e-mail
revistas@unicv.edu.br
Serão aceitos somente trabalhos científicos originais (NBR6022:2018), completos, redigidos em língua portuguesa, apresentados em formato de artigos, relatos/estudos de caso, ensaios teóricos, relatos de experiência ou resenhas.
Os trabalhos científicos devem ser inéditos, assim considerados aqueles que nunca foram publicados em qualquer fonte de divulgação.
Permite-se a publicação de trabalhos comunicados em eventos acadêmicos e/ou científicos no Brasil ou no exterior, desde que a comunicação anterior apresente abordagem e finalidade distintas e que não ultrapasse um ano da primeira comunicação.
Os trabalhos científicos e relatos/estudos de caso devem apresentar introdução, objetivos (que podem ser inseridos na introdução), material e métodos, resultados, considerações finais e referências.
Ensaios teóricos e relatos de experiência devem apresentar introdução, desenvolvimento (tópicos e seções escolhidos pelos autores), discussão, considerações finais e referências.
Resenhas de obras publicadas nos últimos três anos, com a obra devidamente referenciada e identificada, devem apresentar conteúdo em estudo crítico com introdução, desenvolvimento/discussão e considerações finais.
Não serão aceitos artigos de opinião ou similares.
A estrutura dos trabalhos deve obedecer às diretrizes de redação científica de acordo com o delineamento da pesquisa realizada, sendo essas de inteira responsabilidade do(a) autor(a) ou autores(as).
Não é permitido o plágio ou autoplágio de nenhuma natureza. Todas as citações, paráfrases ou resumos deverão obrigatoriamente referenciar a publicação original.
Cada trabalho pode conter até 05 (cinco) autores(as).
Os trabalhos que envolverem pesquisas com seres humanos deverão vir acompanhados do parecer de aprovação do Comitê de Ética em Pesquisa das instituições em que a pesquisa foi ou estiver sendo desenvolvida.
Todas as fontes de financiamento ou suporte, público ou privado, para a realização da pesquisa (incluindo as agências de fomento) devem ser declarados em nota de rodapé na primeira página.
Os formatos de apresentação devem obedecer às normas vigentes da ABNT
NBR 6022:2018 – Informação e documentação – Artigo em publicação periódica técnica e/ou científica – Apresentação
NBR 6023:2018 – Informação e documentação – Referências – Elaboração
NBR 6024:2012 – Informação e documentação – Numeração progressiva das seções de um documento – Apresentação
NBR 6028:2003 – Informação e documentação – Resumo – Apresentação
NBR 10520:2002 – Informação e documentação – Citações em documentos – Apresentação
São elementos obrigatórios:
Título em Língua Portuguesa
Nome completo do(a) autor(a) ou autores(as)
Titulação ou nível de formação, afiliação Institucional do(a) autor(a) ou autores e fomento (se houver) no rodapé da primeira lauda
O(a) autor(a) ou autores(as) deve(m) informar qualquer fomento, benefício financiamento ou bolsa de estudos ou pesquisa recebidos, de fonte comercial ou não, declarando não haver conflito de interesses que comprometa o trabalho apresentado.
Resumo em Língua Portuguesa (NBR 6028:2003)
Resumo em Língua Inglesa
Introdução, Desenvolvimento (seções) e Considerações Finais (NBR 6024:2012)
Referências (NBR 6023:2018)
São elementos opcionais (Ver NBR 6022:2018)
Glossário
Apêndice
Anexo
Agradecimentos
Os trabalhos devem obedecer aos seguintes requisitos:
Mínimo de 15 (quinze) e máximo de 30 (trinta) laudas, contados todos os elementos obrigatórios, editados no arquivo em tamanho A4, posição vertical (retrato) para trabalhos completos, revisões e relatos/estudos de caso.
Mínimo de 10 (dez) e máximo de 15 (quinze) laudas, contados todos os elementos obrigatórios, editados no arquivo em tamanho A4, posição vertical (retrato) para ensaios teóricos e relatos de experiência.
Mínimo de 03 (três) e máximo de 05 (cinco) laudas, contados todos os elementos obrigatórios, editados no arquivo em tamanho A4, posição vertical (retrato) para as resenhas.
Título e subtítulo (se houver): caixa alta, negrito, recuado à esquerda, numerados na sequência, corpo 12; (NBR 6022:2018)
Autoria dos artigos à direita, com nome completo; qualificação em nota de rodapé;
Resumo e abstract (em inglês): Mínimo de 100 (cem) e máximo 250 (duzentos e cinquenta) palavras com espaço, contendo objetivo, metodologia e resultados; justificado, espaço simples, corpo 11; (NBR 6028:2003)
Palavras-chave/Keywords: Mínimo de 03 (três) e máximo 05 (cinco) e separadas entre si por ponto e finalizadas por ponto;
Fonte “Times New Roman”; Corpo 12; Alinhamento justificado; Sem separação de sílabas;
Entrelinhas com espaçamento 1,5; Parágrafos de 1,5 cm;
Atentar-se para tamanhos de fonte e alinhamentos diferentes em citações longas, notas de rodapé, referências, etc, de acordo com as NBR’s vigentes;
Margens – superior e esquerda: 3 cm, inferior e direita: 2 cm;
As folhas não devem ser numeradas;
O sistema de chamada das referências das citações diretas ou indiretas deverão ser no formato autor-data (NBR 10520/2002), sendo as notas de rodapé somente explicativas;
O uso de sigla, quando mencionada pela primeira vez no texto, deve ser indicada entre parênteses, precedida do nome completo.