Direito do Trabalho


INFORMAÇÕES SOBRE O CURSO

Você aprenderá as diferenças entre empregados e empregador, características dos contratos de trabalho, prazos, jornadas, verbas rescisórias e muito mais.

Sobre a carga horária:

O curso possui 80 horas de carga horária. Porém, se for concluído antes de 5 dias, passa a ter 10 horas de carga horária. Conforme nosso contrato e termos de uso.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

  • O trabalho humano

  • Fontes materiais

  • Fontes formais

  • Princípio da proteção

  • Princípio da realidade

  • Demais princípios

  • Características do contrato

  • Requisitos de validade

  • Contrato de trabalho e afins

  • Contrato de trabalho por prazos

  • Contrato de trabalho intermitente

  • Interrupção e suspensão

  • Empregado

  • Outros trabalhadores

  • Empregador

  • Terceirização

  • Trabalho temporário

  • Teletrabalho

  • Requisitos para alteração

  • Arbitragem no contrato de trabalho

  • Transferência do empregado

  • Salário e remuneração

  • Salário in natura

  • Equiparação salarial

  • Conceito de jornada

  • Horas extras e compensação de horas

  • Controle de horário

  • Intervalo intrajornada

  • Intervalo interjornada e DSR

  • Férias

  • Dispensa sem justa causa

  • Dispensa por acordo

  • Dispensa por justa causa

  • Meio ambiente do trabalho

  • Insalubridade e periculosidade

  • Estabilidades

  • Direito sindical e princípios

  • Negociado sobre legislado

  • Greve

INVESTIMENTO
De: R$ 160.00
Por:
R$ 73,50
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Modalidade: Cursos Livres EAD
Duração mínima do curso: 80 Horas